methode disc
DISC Couleur : comprendre les profils comportementaux
La méthode DISC est un outil d’évaluation des comportements humains, largement utilisé dans le domaine de la psychologie appliquée, du coaching, et des ressources humaines. Développé à partir des travaux de William Moulton Marston, ce modèle aide à comprendre et à prédire les comportements individuels en les classifiant en quatre